前言 在80-90年代 是强调全球化的时代，委外管理是很重要的议题，当时策略管理大师几乎皆强调企业应该要找出自己的核心能力，而且专注在核心能力即可，其余事务皆应委外给该领域...

全球化的竞争与压力中，不断提高的生产力，日趋複杂的资讯，员工对于环境的要求与敏感度提高，过去强压式的管理组织已不在合适于现在的管理模式，管理思维模式也已不在适合现...

文／周怡伶 成功的企业连锁总部是什幺样子？ 全台446 间加盟分店6 千多位员工在第一线冲锋陷阵，43 人的总部同仁则用8 大支持系统在背后当加盟伙伴最佳后盾，住商不动产以禅式管理...

文／杨雅筑 踏入整栋的家俱卖场，上百家的连锁、自营家俱店家一字排开令人有些惶恐，不知道如何选择，「但是绿的家俱不一样，我们门市明亮感和空间感兼具的布置具有高亲和力，...

企业方针转变的同时，内部管理阶层也会随之调整，部门业务属性与团队成员的转变，考验着新主管的领导能力与沟通能力。这里指的新主管不仅是第一次担任主管职位者，更包括水平...

最近笔者接获多家着名企业之邀，就[卓越领导]或[培养接班人]的议题，进行个人经验与体验的心得分享。不可否认，在今日世界，领导的难度与日俱增，如何培养具领导格局的主管或干...

笔者以登山为比喻，将领导的内涵分为三个层次来诠释，分别为：自我修练(登山)，淬炼领导(攀顶)及胸怀冶炼(越峰)等三部份。 领导者的自我修练 世界愈来愈複杂，当今领导者必须拥...

「我的所有宝藏，全在伟大航道的尽头，全世界的海贼啊，快去寻找吧！」海贼王─哥尔‧D‧罗杰日本动漫《ONE PIECE》，一个大密宝，坊间普遍翻译为海贼王。《ONE PIECE》在世界各地大...

文／林立绮 没办法完成老闆交办的事情，甚至把事情搞砸，很少人敢主动跟总经理报告事情，因为害怕被削一顿，扫地出门，但小林眼镜的员工，却争相跑去跟老闆报告。KOBAYASHI小林眼...

[爱] 德国哲学家康德(Immanuel Kant )指出，世界上最美的３件事：天上的星星、地上的花朵以及人类的良知；卡里‧ 纪伯伦(Kahil Gibran )在{先知}诗篇中写道：[所有的工作都是空洞，除非有...